İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
6 мин чтения
30.10.2026
İş Hukukunda Fazla Mesai Alacaklarının İspatı ve Güncel Yargıtay İçtihatları
İmzalı bordroların delil niteliği, ihtirazi kayıt konulmaksızın yapılan banka ödemeleri ve tanık beyanlarının hesaplamaya etkisi.
Fazla çalışma iddiasının ispatında yazılı belge, puantaj kayıtları ve tanık anlatımları büyük önem taşır. Bordrolarda fazla mesai sütununun boş bırakılması veya maktu ödemelerin bulunması halinde Yargıtay yerleşik içtihatları doğrultusunda tanık beyanlarına itibar edilerek hesaplama yapılması gerekmektedir...
Автор: Av. Onur Sevim
İstanbul Barosu • Sicil No: 48291
← Все публикации